软件行业各种职位要求
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程序员:
要求:掌握基本的软件工程的思想,明白软件开发的基本流程,至少掌握一门以上的编程语言,一种数据库,能够根据系统分析文档进行基本应用程序的编写。具有项目开发经验。
岗位职责:负责程序代码的编写和测试,以及基本文档的编写
软件测试工程师:
岗位职责:编写测试计划,测试用例,执行测试,进行测试后期相关文档的编写、分析;负责软件项目的质量保证,建立健全软件质量管理规范;协调并对发现的问题和缺陷进行有效解决;负责软件过程改进的相关工作;制定和实行测试相关的技术指导及培训计划,提高测试团队的整体工作能力。
要求:精通软件测试理论、软件测试方法; 熟悉黑盒测试、白盒测试;熟悉CMM软件工程标准,规范及软件测试原理;熟练掌握常用的测试工具,具备一定的表达沟通能力和压力承受能力
软件开发工程师:
岗位职责:参与系统的需求调研和需求分析,撰写相关技术文档;搭建系统开发环境,完成系统框架和核心代码的实现;进行项目概要设计、详细设计、开发计划等的编制并实施;负责解决开发过程中的技术问题;参与代码维护与备份。
要求:负责软件开发工作,熟悉和了解常用的软件设计模式,具备丰富的开发经验,具有分析设计能力和文档编写能力,能够指导他们进行协同工作。具备一定的行业经验。
项目经理:
岗位职责:与客户进行沟通,分析客户需求,制定程序架构,对于核心技术问题制订解决方案和相应的算法,并管理、协调其他工程师进行工作。负责从项目调研、立项、开发、测试、实施等全过程。
要求:具有良好的管理能力和沟通协调能力,具备深厚的技术经验。负责软件项目需求分析,完成需求分析报告;负责数据库设计及系统详细设计方案的编写。负责团队组建和团队人员的管理以及各种资源的协调。能够根据实际开发过程对开发进度进行调整。
强调在管理。
系统分析员:
岗位职责:负责与客户沟通,了解需求,制定并编写用户需求说明书; 分析需求的可行性,合理性,编写软件需求书,负责指导开发工程师完成设计和开发工作;负责与测试人员沟通,确定产品缺陷的修改方案; 负责产品化文档编写,进行系统分析设计工作,并编写详细的系统设计说明书。
要求:具备行业工作经验和丰富的开发经验,深入了解行业需求,掌握uml,熟练应用各种建模工具进行系统分析和设计,善于发现问题解决问题
强调在行业经验
架构师:
岗位职责:理解和分析客户的业务需求,确定项目或产品的技术架构和技术路线;负责产品架构分析,划分基本的软件功能模块,指导其他工程师的设计工作;
负责核心技术问题的攻关,协助解决项目开发过程中的技术难题;制定开发规范,参与制定技术标准,编写相应的技术文档;配合项目的整体计划和安排,对技术人员进行技术培训和指导。
要求:5年以上系统分析、软件开发经验,有大型项目开发经验,熟悉软件开发流程,具有良好的文档撰写能力,编写习惯,良好的抽象思维和逻辑思维能力,独立分析问题和解决问题的能力,良好的沟通协调和管理能力
技术总监(副总、CTO):
岗位职责:
负责公司技术体系的搭建,负责公司技术运营方面的管理工作;搭建公司整体的技术平台和发展方向规划;对公司业务、运作系统进行开发、管理;负责软件开发任务的需求分析、技术方案设计、开发计划制定;与业务部门进行技术沟通,提供技术支持; 协调组员间以及组员与其他部门沟通交流。
要求:多年软件行业研发经验和项目管理经验;能够公司整体技术发展方向前瞻性的规划进行制定和落实及评估;精通各种技术平台和运营平台;具有良好的团队领导能力,较强的创造力、拓展力,感召力和凝聚力
技术支持:
岗位职责:进行系统的安装调试,客户培训,系统维护和二次开发工作。
要求:具有良好的客户服务意识及问题解决能力,沟通表达能力强,了解主流开发平台、开发技术和数据库,最好具有开发经验,
售后服务工程师:
岗位职责:
产品销售支持:客户需求调研;产品讲解及演示。
产品培训支持:培训计划制定、培训材料准备、培训实施及培训反馈总结。
产品市场调研:收集和归纳客户需求,产品规划支持、宣传材料制作和推广支持。
要求:具有良好的客户服务意识及问题解决能力,沟通表达能力强,善于发掘、引导和总结客户需求;优秀的产品/解决方案设计、撰写和演讲能力;了解主流开发平台、开发技术和数据库,最好具有开发经验。具有一定的管理和激励能力,能够知道其他人员进行工作。服务意识强。
售后服务部经理:
岗位职责:
建立规范、高效的软件实施与售后服务管理体系并优化、完善、监督与实施;
修订及执行战略规划及与日常营运相关的制度体系、业务流程;
策划推进及组织协调公司重大项目运营计划、进行客户跟踪和策略调整;
领导团队成员按时保质达成既定工作目标,
提供顾问型专业服务,创造客户价值,建立互信、健康的客户关系。
要求:
多年的服务管理工作经验,具备软件实施相关知识,能够管理大项目的实施。了解软件行业客户服务中心业务及工作流程。具备出色的沟通能力、流程控制能力、计划与执行能力;具备良好的团队激励和管理能力。
软件销售:
岗位职责:与客户进行沟通交流,进行客户需求的挖掘和公司产品的销售推广。
要求:熟悉IT行业,懂得基本的软件知识和技术知识。具有良好的表达能力和反应能力。能够承受较大的工作压力和较强的自律、自学能力。性格开朗、积极主动,较好的配合、沟通和协调能力。具备一定的市场营销知识。服务意识强。