“到位而不越位"的几个原则

“到位而不越位"的几个原则

在与上司的工作关系中，除了要摆正自己的位置，更重要的是把握好自己的自责权限。分内的事情努力做好，分外的事情不要轻易插手，尤其不可做出越级越权的事情来。

明确工作权限

进入某一岗位，需要弄清楚自己日常扮演的角色、应当履行的职责，应当遵守的行为规范。

分清"分内"和"分外"

在其位要谋其政，不属于自己的职责范围内便要小心谨慎，尽量少插手、不插手。当然，不排除有些上司会下放自己某些权限，把本属于自己职责范围内的一些工作交给值得信赖的下属去做。此时，作为下属，一定要全力以赴，发挥自己的极限水平去做好。应当注意的是，必须由上司自己亲自委派你干这项工作，一般情况下不要主动要求。以免上司认为你插手太多，有越位之嫌。

不可轻越 "雷池"

遇到自己不熟悉的工作时要多请示，否则，往往会不自觉地造成越权行为，好心办错事。"雷池"不可轻越，万事谨慎为先。