n1至n4护士怎么分级

n1至n4护士怎么分级

医院为了把握不同级别的护士临床需求，给予有效的管理、引导，希望让科室的护理管理质量上升一个新的台阶，有效减少护士的职业倦怠，会根据工作能力、技术水平、工作年限、专业技术职称、学历等要素，实行护士分层级管理

N0级

1.在护士长和上级护士指导下完成较轻患者的临床护理工作，正确安全地执行基础护理操作规范

2.掌握中医护理理论，熟悉中医护理方案、常见病的中医护理常规及技术操作

3.严格执行各项规章制度、严格执行交接班和查对制度，杜绝护理不良事件发生

N1级

1.认真执行各项护理制度和技术操作规程；严格执行查对和交接班制度，杜绝护理不良事件发生

2.独立完成较轻患者的临床护理工作，参与重症病人的护理

3.掌握中医护理理论，正确执行本科室中医护理方案、常见病中医护理措施及技术操作

4.按照责任制整体护理的模式实施临床护理，做好护理记录

N2级

1.全面落实N1级护士的工作职责与范畴

2.正确、熟练执行本科室中医护理方案及掌握专科的治疗、护理、特殊检查常规和能够正确地使用和维护各种仪器

3.对低年资护士进行工作指导并参与带教，评估危重责任病人的护理问题与需要，拟定及实施适当的护理计划/措施

4.参加病房危重、疑难病人的护理工作。检查、指导下级护士正确执

行医嘱和各项护理技术操作规程

5.积极参与护理新技术、新业务的开展。每年至少撰写1篇论文，参与各种会议

N3级

1.全面落实N2级护士的工作职责与范畴

2.熟练解决本专业的各种疑难杂症；熟练掌握专科的治疗、护理、特殊检查常规，以及能够熟练地使用和维护各种仪器

3.主持、主讲病房护理查房和护理会诊，对专科护理问题给予具体建议和指导；积极负责科室及医院组织的各项训练，加强对低年资护士的各项培训及考核

4.能承担临床教学和专科指导等工作，承担护理咨询，全院护理会诊以及专科指导和护理研究等工作

5.负责本专科护理新技术、新业务开展的相关事宜

N4级

1.全面落实N3级护士的工作职责与范畴

2.独立准确评估，判断处理本专业疑难，复杂护理问题

3.挖掘、整理中医学中有关护理的理论、制定中医护理常规辩证施护并指导临床实践

4.指导下级护士运用护理程序，制定并执行具有中医特色的护理常规、实施整体护理

5.能够运用科学的管理方法指导病房质量持续改进并参与护理科研及病房管理